Thông cáo báo chí
Thông cáo báo chí
Thông cáo báo chí
Thông cáo báo chí
Mạnh mẽ đầu tư vào nhân sự, chuyển đổi số và mảng kinh doanh mới để bứt phá nhân dịp kỷ niệm 100 năm thành lập
Ngày 4 tháng 1 năm 2023
Công ty TNHH sbobet
Giám đốc đại diện kiêm Chủ tịch
Masaki Yamazaki
Chúc mọi người năm mới vui vẻ
Mặc dù các chủng đột biến mới của vi-rút Corona mới đang xuất hiện nhưng vào năm 2022, chúng ta bắt đầu thấy đời sống xã hội ổn định và nền kinh tế phục hồi để chuẩn bị cho "Với Corona" Mặt khác, còn có những lo ngại về nguồn cung nguyên liệu thô do rủi ro địa chính trị, sự phân tán kinh tế, chính trị và những thay đổi trong ngành năng lượng đang diễn ra liên tục và với tốc độ ngày càng nhanh nhằm hiện thực hóa một xã hội khử cacbon Để hiện thực hóa một xã hội không cacbon vào năm 2050, Nhật Bản đã đặt mục tiêu đưa năng lượng tái tạo chiếm 36-38% trong cơ cấu nguồn điện nhằm giảm 46% lượng phát thải khí nhà kính vào năm 2030, như đã nêu trong Kế hoạch năng lượng cơ bản lần thứ 6 Năm nay, phong trào khử cacbon sẽ tăng tốc cả trong nước và quốc tế, đồng thời ngành năng lượng cũng được dự đoán sẽ có những thay đổi lớn
Trong thời đại thay đổi nhanh chóng này, nhóm chúng tôi đang xây dựng kế hoạch quản lý trung hạn thứ hai trong ba năm từ năm tài chính 2020 đến năm tài chính 2022 và đang thúc đẩy việc thiết lập nền tảng cho sự phát triển tiếp theo Dự án cải cách văn hóa doanh nghiệp mà chúng tôi đặt là ưu tiên hàng đầu cho năm 2022, đang đạt được tiến bộ ổn định và các hoạt động kinh doanh mới lấy năng lượng tái tạo và tái chế chất thải làm chủ đề đã bắt đầu xuất hiện
Và từ tháng 4 năm 2023, chúng tôi sẽ bắt đầu kế hoạch quản lý trung hạn lần thứ ba để chuẩn bị cho lễ kỷ niệm 100 năm thành lập tập đoàn vào năm 2027 Bằng cách tiếp tục đầu tư tích cực vào nguồn nhân lực, DX (chuyển đổi kỹ thuật số) và các hoạt động kinh doanh mới, chúng tôi sẽ biến mọi thay đổi theo hướng khử cacbon thành cơ hội và hướng tới đạt được các mục tiêu chính nhân dịp kỷ niệm 100 năm thành lập
Sẽ tiếp tục có những thay đổi mà chúng tôi khó dự đoán Việc ứng phó linh hoạt với mọi thay đổi và đạt được sự tăng trưởng bền vững ngày càng trở nên quan trọng đối với cả công ty và cá nhân Dựa trên ý tưởng rằng giá trị doanh nghiệp là tổng giá trị thị trường của nhân viên, nhóm chúng tôi hướng tới tăng giá trị thị trường của từng nhân viên, tăng giá trị doanh nghiệp và đạt được sự tăng trưởng bền vững bằng cách thúc đẩy cải cách văn hóa doanh nghiệp và cải cách phong cách làm việc
Chúng tôi rất mong nhận được sự hướng dẫn và hỗ trợ liên tục của bạn trong năm nay
■Giới thiệu về sbobet Co, Ltd
https://sinanengroupcojp
sbobet Co, Ltd là công ty cổ phần của một nhóm công ty dịch vụ năng lượng được thành lập vào năm 1927 Sứ mệnh của tập đoàn là "góp phần mang lại cuộc sống thoải mái cho tất cả khách hàng trong khu vực thông qua các dịch vụ năng lượng, nhà ở và phong cách sống" và chúng tôi cung cấp các hoạt động kinh doanh liên quan đến bán buôn và bán lẻ năng lượng cho người tiêu dùng, doanh nghiệp giải pháp năng lượng cho các tập đoàn và doanh nghiệp phi năng lượng (kinh doanh chia sẻ xe đạp/xe đạp, kinh doanh về môi trường/tái chế, kinh doanh phát triển hệ thống, kinh doanh kháng khuẩn, bảo trì tòa nhà quản lý doanh nghiệp, vv) Chúng tôi cũng đang tăng cường nỗ lực của mình với tư cách là một công ty nhằm hiện thực hóa một xã hội không còn cacbon
[Câu hỏi từ báo chí]
sbobet Co, Ltd Phòng Kế hoạch Doanh nghiệp Quan hệ công chúng Nhóm IR Yoshida, Kimura, Kiryu
ĐT: 03-6478-7807 FAX: 03-6478-7824 E-mail:kouhou@sinanengroupcojp